Con permiso, me he inspirado en su entrada para dar una respuesta a esa pregunta.

saludos

Yo que también soy primo y funcionario de carrera, docente, que somos de los colectivos que más “vacaciones” disfrutamos puedo comentar la situación de la cuestión:

- 1 mes de vacaciones (agosto).
- 1 mes a disposición de la administración (julio) – viene a ser como una larga guardia localizada. Suele emplearse en formación y preparación de las programaciones del curso siguiente.
- Vacaciones de Semana Santa y Navidad (en esto si que coincido con tu primo).
- No hay “moscosos” ni “canosos”.

A cambio:

- La jornada laboral se extiende fuera del horario de trabajo para preparación de actividades, corrección de exámenes, formación…
-Como consecuencia de lo anterior: dedicación exclusiva, tenemos el régimen de incompatibilidad más severo de modo que no podemos tener otro trabajo remunerado.
- El salario es más bajo que el de otro funcionario del mismo nivel.
- No puedes disponer de otros períodos vacacionales.
- Formación fuera del horario laboral…

Para la mayoría del resto de los funcionarios (y conozco muchos casos) corroborar lo que dice Manuel, salvo que los moscosos (días de libre disposición) suelen ser 6 y no existen las vacaciones de Semana Santa ni Navidad.

Por cierto, los que trabajamos en el servicio público también contribuimos a que el país progrese. Hemos de tener en cuenta que estamos todos en el mismo barco y muchas veces se nos olvida.

Abrazos.

Que realmente haya un % de emprendedores ( consiguiente nº de familias dependientes) mucho más elevado y no quieran perder productividad.

2 semanas mas de vacaciones pueden arrastrar caida del PIB, aumento paro,etc. Y no quieran

Creo que Suiza es un país muy desarrollado en muchos aspectos, a diferencia de España. Pero también hay que comparar las culturas, el nivel de estabilidad de vida, los problemas sociales, etc.

Creo que cada país hace lo que puede (o quiere), en función de sus circunstancias. Pero siempre un país promedio de Europa estará mejor culturamente que España y comparar a ésta con algún país europeo es cómo comparar a dos personas. Cada uno es cómo es.

Añadiría que España debería seguir un modelo Europeo, fijarse en un país (cómo Suiza) y aprender de ella.

En cambio, los gobernantes han dejado de mirar al norte, porque los Pirineos tapan sus ojos, y se fijan en otros paises no tan ejemplares, cómo EEUU.

Buen Artículo y un saludo.

Habrá excepciones o colectivos injustamente tratados dentro de los funcionarios, pero es lamentable el parasitismo sistemático con respecto al resto de los colectivos: precios/hora ‘trabajada’, días de vacaciones, horario laboral, indice de absentismo, psedo-productividad, imposibilidad práctica de ser despedido ….